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    上海自考服务网> 试题题库列表页> 在海克曼·欧德汉姆的工作设计模型中，决定对工作结果责任的职位特性是

    2016 年4月质量管理试卷真题

    卷面总分：100分     试卷年份：2016    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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    试题序号

    在海克曼·欧德汉姆的工作设计模型中，决定对工作结果责任的职位特性是

    • A、技能多样性
    • B、任务重要性
    • C、职位反馈
    • D、自主性
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    下列活动中，不属于预防性维修的是

    • A、为设备加润滑油
    • B、定期检查
    • C、日常维修
    • D、设备发生故障后使其恢复到规定状态

    某涂料含杂质要求最高不能超过16.1毫克。若在一定工艺条件下进行随机抽样，得到涂料含杂质的平均值 毫克，样本的标准偏差S=0.039毫克。试求该工艺的过程能力指数，并判断工序状况及应采取的后续措施。

    根据双因素理论，以下属于激励因素的是

    • A、劳动条件
    • B、工资
    • C、成就
    • D、责任
    • E、赏识
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